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3月14日，矿产公司第三届二次职代会（工代会）暨2019年工作会在成都迎宾一号酒店顺利召开。会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神，全面落实省委十一届三次、四次全会精神，认真领会局2019年工作会精神，全面总结了公司2018年度工作，安排部署了2019年工作。局二级巡视员石宗平、局工会副主席刘金光应邀出席并指导会议。公司领导、职工（会员）代表、列席代表共30余人参会。

公司总经理张劲松作了《坚定信心 担当实干 为开创矿产公司经济发展新局面而努力奋斗》的工作报告。报告充分肯定了2018年取得的四个亮点项目，以及在“德昌稀土重组”、汉龙资产处置、应对银企合作业务形成的风险、拓展科研项目等方面取得的进展和成绩，同时也实事求是地指出存在的问题和不足。报告指出2019年公司将紧扣中心工作，紧紧围绕汉鑫公司的清算注销、大陆槽稀土矿采矿权延续、德昌采选厂改制重组、地质找矿实现新突破、最终化解银企业务纠纷、脱贫帮扶任务六大预期目标任务，带领职工攻坚克难，重点从推进“德昌稀土重组”、抓实项目、化解银企纠纷、加强平台建设、机制建设、党的建设等十个方面，细化措施，抓好落实，确保年度目标任务如期完成。

局二级巡视员石宗平代表局党委对矿产公司两会的胜利召开表示热烈祝贺，对矿产公司2018年取得的成绩和所做的工作给予了充分肯定，并提出三点建议：一是公司要深入研究政策、研判形势，精准定位，精心干事。在局党委的大力支持下，班子团结一心，带好队伍，利用优质资源，抓住发展机会，规避风险。二是公司要着力技术创新，推进公司高质量发展。要制定技术创新机制，调动职工积极性。三是进一步加强项目管理，严格质量管控，特别是要加强矿山安全管理，切实履行安全监管责任。

局工会副主席刘金光到会指导工会工作，他指出：一是进一步加强工会的政治属性。要教育引导广大职工听党话、跟党走的同时，必须将自身至于党委的领导之下、纪委的监督之下。要举办更加丰富多样的活动，激发职工广泛的兴趣爱好。二是工会要通过联合的方式，主动联合党、团委、科技、安全、财务以及地方工会等各方力量，通过团队合作，打造大政工、大群团。三是紧扣中心工作，与时俱进，打造平台，促进人才的成长，打造科技工会。

会议还听取了公司《2018年度领导班子执行廉洁自律规定的情况报告》《2018年度业务招待费使用情况报告》《2018年度审计工作报告》《德昌县采选厂公司制改制初步方案和矿产公司企业公司制改制初步方案》，听取审议了《工会工作报告》《工会财务收支情况报告》等。传达学习了局2019年工作会及警示教育会精神，进行了会员评家、民主评议中层干部。

会议期间，与会代表以饱满的热情和责任心，立足公司改革发革实际，畅所欲言、建言献策，张总代表公司对提案进行了解答。

会议审议通过了张劲松总经理所作的行政工作报告、杨华主席所作的工会工作报告，以及四川省地质矿产公司公司制改制和德昌县多金属矿试验采选厂公司制改制初步方案和矿产公司企业公司制改制初步方案。

公司党政主要领导还分别与公司二级实体博达公司、地调所负责人，签订了2019年安全生产、维护稳定、治安综合治理目标管理责任书。

会议号召，在十九大精神的指引下，在局党委和公司党委的正确领导下，公司各单位、党支部和各级群团组织要紧紧围绕局“五个地矿”建设和公司发展，团结带领全体职工坚定信心、迎难而上，真抓实干、锐意创新，为开创矿产公司经济发展新局面，为全局“五个地矿”的建设谱写更加辉煌的篇章。

                           （刘玉/文  陈旭东/图）